泰康人寿安徽分公司带您了解保险合同中的四类“人”

一份稳妥合同中一般都离不开四类人，人分别是泰康同中投保人，被稳妥人，人寿获益人和稳妥人。安徽在投保时，司带区分和了解这四类“要害人”，解保能够协助咱们更简单、险合合理地装备稳妥。人今日就来了解一下稳妥合同中的泰康同中四类“人”。

一、人寿投保人。安徽

1、司带《稳妥法》第十条中解说：投保人是解保指与稳妥人缔结稳妥合同，并依照合同约好负有付出稳妥费职责的险合人。

2、人投保人的要害权力和职责。

投保人是保单的主人，保单的财物持有者，具有保单的所有权、控制权及获益权。投保人有权请求改变保单内容、收取现金价值，假如被稳妥人赞同，还能够指定和改变获益人。一起，投保人也承当着交纳稳妥费和投保时照实奉告的职责。

3、留意。

投保人有必要是有彻底民事行为能力的成年人；单位的法人安排也能够作为投保人；未成年人不能作为投保人只能由其爸爸妈妈或监护人代为投保。

二、被稳妥人。

1、《稳妥法》第十二条清晰：被稳妥人是指其产业或许人身受稳妥合同保证，享有稳妥金请求权的人。投保人能够为被稳妥人。浅显的讲，被稳妥人便是享用稳妥保证的人，稳妥合同里列明的保证职责，都是环绕被稳妥人的。

2、被稳妥人的要害权力和职责。

被稳妥人有请求理赔和知情赞同的权力，如不幸产生稳妥事端时，被稳妥人能够向稳妥公司请求理赔，以及指定或改变获益人需经被稳妥人赞同。由于被稳妥人是享有保证的人，也是享有理赔金的人，所以稳妥公司对被稳妥人的被保资历有严格要求，如不同年龄，危险不同，保费不同；工作约束，主要是针对高危险的工作有约束，如4类或4类以上的工作；有健康规范的要求，例如一些意外险会对被稳妥人的健康规范有必定要求。

3、留意。

假如给孩子投保的产品是以身故给付稳妥金的，能够是爸爸妈妈或许其他实行监护职责的人投保，但须经未成年人爸爸妈妈赞同。

三、获益人。

1、《稳妥法》第三十九条清晰：“人身稳妥的获益人由被稳妥人或许投保人指定。投保人指定获益人时须经被稳妥人赞同。投保人为与其有劳作联系的劳作者投保人身稳妥，不得指定被稳妥人及其近亲属以外的人为获益人。被稳妥人为无民事行为能力人或许约束民事行为能力人的，能够由其监护人指定获益人。”。

浅显的说，获益人便是能够收取稳妥金的人。获益人一般分为生计获益人和身故获益人。当被稳妥人生计时，获益人是被稳妥人自己；当被稳妥人身故时，稳妥金才归获益人享有。

2、留意。

获益人能够是一人或许多人，收取的稳妥金能够平均分配也能够不同份额分配。假如投保人在买稳妥时没有指定获益人，那就默许获益人是法定获益人，遗产的优先级分配为：榜首顺位继承人是爱人、爸爸妈妈、子女；第二顺位继承人是兄弟姐妹、祖爸爸妈妈、外祖爸爸妈妈。

四、稳妥人。

1、稳妥人又称“承保人”，是指与投保人缔结稳妥合同，并依照合同约好承当补偿或许给付稳妥金职责的稳妥公司。稳妥人的权力主要有就被稳妥人的有关状况提出问询，投保人、被稳妥人存在《稳妥法》约好的特定状况时的合同解除权。

2、留意。

稳妥人尽管名词里有“人”，但指的是稳妥公司。

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